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BPAV Aktuell

BLOG

Mitarbeiterkommunikation 4.0
Sie haben keine Informationsdefizite in Ihrer Belegschaft? Dann ist dieser Artikel für Sie wenig interessant. Für alle Personalverantwortlichen die nach einer messbaren Methode suchen um mit ihren ...

Recruiting 4.0
In unserem ersten Teil hatten wir Ihnen die unterschiedlichen Hilfsinstrumente für die Mitarbeitersuche vorgestellt. In Teil II werden wir Ihnen nun, das von uns bevorzugte Recrutierungstool vorste...

Niedrigzinsphase - Die Herausforderung
Im Zusammenhang mit unserem ersten Blog Artikel gab es in 2015 viele unterschiedliche Vorstöße auf Bundesebene eine Änderung der Rechnungszinsermittlung zur Bewertung von Pensionsrückstellungen in ...

Vergütung 3.0
Alle Jahre wieder kündigen sich zu Jahresbeginn die Tariflohnverhandlungen an. Meistens bleibt aber von den erstrittenen Prozenten "Netto" nicht viel übrig. Wenn ich das gewusst hätte.....

In 14 Tagen den am „Besten“ Mitarbeiter finden
Heute schnell die passenden Fachkräfte zu finden wird zu einer Herausforderung. Bewerber können sich zunehmend ihren künftigen Arbeitgeber aussuchen. Da kommt es auf die Schnelligkeit bei der Bewer...

Fachkräftemangel und was jetzt?
Fast im gesamten Bundesland Bayern sinkt die Arbeitslosenquote im August 2015 auf 3 %. Im Oktober 2015 melden auch einige Regionen in Hessen Arbeitslosenquoten die an den 4 % kratzen. Glauben Sie, ...

Niedrigzinsphase - Eine Herausforderung
Die durch die europäische Zentralbank (EZB) verordnete Niedrigzinsphase wirkt sich immer deutlicher auf Unternehmen aus, die gegenüber ihren Arbeitnehmern und Gesellschafter-Geschäftsführern Pensio...

Die richtige Strategie - Demografischer Wandel
Wie eine aktuelle Studie "Demografie Exzellenz" zeigt, müssen sich aktuell schon rund 50 % der Unternehmen in Deutschland mit dem Fachkräftemangel und einer Überalterung ihrer Belegschaft auseinand...

Achtung Geschäftsführer!
Alle 4 Sekunden passiert in deutschen Haushalten ein Unfall. Alarmierend sind auch die Anzahl schwerer Erkrankungen (Krebs, Schlaganfall, Herzinfarkt). Doch die Bereitschaft sich mit diesen Themen ...

Über Geld redet man nicht – oder etwa doch?
Der Austausch über Gehälter ist angeblich bei Mitarbeitern kein Thema. Umfragen belegen nun genau das Gegenteil. Im Rückschluss entsteht bei intelligenter Nutzung sogar ein Vorteil für Unternehmen....

Achtung ab 2015 gilt der gesetzlicher Mindestlohn
Ab dem 01.01.2015 gilt der gesetzliche Mindestlohn von 8,50 €. Was nun bei Minijobbern die schon die Höchstgrenze ausschöpfen, für den reibungslosen Betriebsablauf aber unverzichtbar sind....

Talentfinder – Mitarbeiter schneller finden
Unternehmen spüren mittlerweile die Auswirkungen der Demografie immer stärker. Denn bei der Suche nach Fachkräften (Spezialisten, Projektleiter, Topverkäufer etc.) wird der Mangel immer spürbarer.

Gehaltsverhandlungen
Wie in jedem Jahr, werden zu Jahresbeginn von den Tarifparteien über die Prozentpunkte hinter dem Komma für die nächste Gehaltserhöhungen gefeilscht. Für den Mitarbeiter stellt sich am Ende dieser ...

Achtung GGF`s - Fehleinschätzung bei Risiken
Im Rahmen unserer Analysegespräche zu unseren Kurz Checks für Pensionszusagen, stoßen wir vermehrt auf eine ungenügende Absicherung der biometrischen Risiken von GGF` s.

Vorsicht bei Pensionszusagen
Versorgungszusagen unterliegen nicht nur umfangreichen und komplexen steuerlichen Rahmenbedingungen, der in der HGB Bilanz anzusetzende sinkende Rechnungszins belastet das Bilanzbild.

4P+ Plus schafft Mehrwerte für Unternehmen
Die Auswirkungen des demographischen Wandel werden für Unternehmen immer spürbarer. Es kommt in Zukunft entscheidend darauf an, Mitarbeiter dauerhaft motiviert zu halten. Wie eine von der Wirtschaf...

Demographischer Wandel wird unterschätzt
Die Frage der zukünftigen Entwicklung ist immer eine große Unbekannte. Wer kann schon Zukunft voraussagen. Die Zukunft ist mit Unbekannten und Unsicherheiten besetzt. Mittelständische Unternehmen s...

Achtung bei Versorgungsausgleich!
Die BGH Entscheidung bringt Klarheit in Scheidungsverfahren.

Stefan Oppelt Mitglied im Expertenkreis
Netzwerke schaffen Synergien für unsere Mandanten. Durch den Beitritt zum VdVA Expertenkreis konnte lt. Stefan Oppelt der Qualitätsanspruch für unsere Mandantenberatung nochmals gesteigert werden

Gesundheitsmanagement (BGM) u. ..
Durch den demographischen Wandel werden in den nächsten Jahren die Durchschnittsalter der Belegschaften deutlich ansteigen. Aktuell beträgt das Durchschnittsalter in KMU`s schon 45 Jahre.

GGF's brauchen starke Nerven!
Die weiter sinkenden Überschussverzinsung der deutschen Lebensversicherungsgesellschaften bringen nun auch rückgedeckte Pensionszusage zunehmend in Schwierigkeiten.

Erfolgsfokussierter Priorisierung
Die systematische Entwicklung der Mitarbeiter ist eine wesentliche Führungsaufgabe. Voraussetzung hierfür ist die Identifizierung und Bewertung der Potenziale und Defizite, denn diese gilt es zu en...

Achtung bei Versorgungswerken
Aus aktuellem Anlass greifen wir noch einmal das o. g. Urteil auf.

Gesunde Mitarbeiter kosten Geld..
Personalabbau und Umstrukturierungen führen für die verbleibenden Mitarbeiter in der Regel neben einem deutlich höheren Arbeitsaufkommen zu Verunsicherung und Zukunftsängsten.

So halten Sie Ihre Mitarbeiter fit
Das Erkennen und bewerten von Gesundheitsgefährdungen und schäden ist eine wesentliche Aufgabe im Gesundheitsschutz.

bAV bei Mitarbeiterbindung- und findung!
Bei der Prüfung bestehender betrieblicher Altersversorgungswerke stellen wir immer wieder fest, dass Arbeitgeber den Nutzen der Entgeltumwandlung unterschätzen.

Frühzeitige Nachfolgeplanung wichtig!
Die Frage zur Nachfolgeplanung unseres Pensionszusagen Check, sollte eine tiefgreifende Handlungskette für einen GGF eines KMU`s mit 160 Mitarbeitern auslösen.

Deutschland 2018 fehlen Fachkräfte
Bis zum Jahr 2025 nimmt die Zahl der 20-65 jährigen um 6 Millionen ab. Neun von zehn Unternehmen gehen davon aus, dass es zukünftig noch schwerer wird qualifizierte Mitarbeiter zu finden (Studie: R...

FAQ zum BAG Urteil
Das Urteil hat nach aktuellen Pressemitteilungen in den letzten Tagen für einige Aufregung in Personalabteilungen gesorgt. In der Fachwelt werden die Auswirkungen des BAG Urteils 3 AZR 11/10 mittle...

Bundesarbeitsgericht (BAG) Urteil
Am 15.05.2012 hat das Bundesarbeitsgericht in seinem Urteil (3 AZR 11/10) entschieden das Altersrentenleistungen aus einer betrieblichen Altersversorgung unter bestimmten Voraussetzungen erst mit d...

BMF Schreiben v. 14.08.2012
Mit dem BMF Schreiben vom 14.8.2012 IVCII- S 2743/10/10001 wurde nun endlich eine bundeseinheitliche Regelung zum Verzicht auf eine künftig noch zu erdienende Pensionsanwartschaft (future-service) ...

Durchführungswege der bAV
Die Mehrzahl der Versicherungsgesellschaften haben bereits damit begonnen ihre bestehenden Tarife zu Direktversicherung, Pensionskassen, Unterstützungskassen, Pensionszusagen und Pensionsfonds auf ...

Berufsunfähigkeitsrente vom Chef
Topfit, Bilderbuchkarriere, anerkannt bei seinen Kollegen und Mitarbeitern, heute noch alles in bester Ordnung und morgen steht plötzlich die gesamte Existenz auf dem Spiel

Pensionszusagen und Unternehmensnachfolge
Durch den Generationswechsel müssen in den nächsten Jahren in vielen Inhaber geführten Unternehmen Regelungen zu Unternehmensnachfolge getroffen werden.

Achtung Haftungsrisiken!
Zwar schätzen die Unternehmen aktuell den Stellenwert der betrieblichen Altersversorgung im Vergleich zu anderen sozialen Leistungen als sehr hoch ein.

Private Krankenversicherung und die MEG AG
An dieser Stelle müssen wir uns in eigener Sache zu einem für uns unglaublich Fall äußern. Evtl. haben auch Sie den Dokumentarfilm in der ARD am 4. Juni gesehen.

Familienpflegezeitgesetz
Von vielen Unternehmen noch unbemerkt ist am 01.01.2012 das Familien-Pflegezeitgesetz in Kraft getreten. Das Gesetz ermöglicht es Mitarbeitern maximal 2 Jahre ihre Arbeitszeit zu reduzieren um ihre...

Demographische Entwicklung
Im Kampf um "qualifizierte Mitarbeiter " müssen sich mittelständische Unternehmen in Zukunft immer stärker von ihren Konkurrenten unterscheiden. In Zukunft werden gerade mittelständische Unternehme...

Direktversicherung ( § 3.63 EStG.)
Durch das im Februar 2011 gefällte EUGH-Urteil müssen Versicherer ab 21.12.2012 für alle privaten Risiko-Lebensversicherungen, Berufsunfähigkeitsversicherung, kapitalbildende Lebensversicherungen, ...

Demografischer Wandel
In einem Artikel der Impulse 03/2012 brachte es Herr Peter Binder Gesellschaftergeschäftsführer des gleichnamigen Weltmarktführers für Laborschränke auf den Punkt " Ich habe zwar in die tollsten Ge...

Betreffen Sie die Auswirkung des BilMoG?
Das Bilanzrechtsmodernisierungsgesetz (BilMoG) und seine Konsequezen.

Kennen Sie die Wünsche ihrer Mitarbeiter?
Wissen Sie wie Ihre Mitarbeiter über die betriebliche Altersversorgung denken? Weshalb Sie an einer angebotenen Entgeltumwandlung teilnehmen oder nicht? Wie die aktuelle Gesundheitsversorgung und s...

Kennen Sie die Personalrisiken Ihres Unternehmen?
Unternehmen bewegen sich ständig in einem Spannungsfeld von Chancen und Risiken. Hierbei gilt: Wer sich nur um die Risiken kümmert wird keinen Erfolg haben doch wer sich nicht darum kümmert, wird...

Gesunde Führung
Mitarbeiterorientierung wird in einer zunehmend alternden Belegschaft und steigendem Wettbewerb zu einem entscheidenden Erfolgsfaktor. Gesundheit ist neben Bildung eine zentrale Bedingung für Leist...

Bisherige Arbeitszeitmodelle noch zukunftsfähig?
Die bis heute üblichen, relativ starren Arbeitszeitregelungen werden durch die demographische Entwicklung immer mehr infrage gestellt.

BKV statt Lohnerhöhung
Durch ständige Leistungskürzungen in den gesetzlichen Krankenversicherung (GKV) haben in den letzten Jahren private Zusatzkrankenversicherungen einen regelrechten Boom erlebt.

Direktzusagen ungenügend ausfinanziert
Ein Jahr nach Inkrafttreten des Bilanzrechtsmodernisierungsgesetzes (BilMoG) zeigt sich, dass über die Hälfte der bestehenden Direkt-/Pensionszusagen erhebliche Lücken in der Ausfinanzierung auswei...

Erfolgreiche Gehaltsverhandlungen ?
Wie alle Jahre wieder stehen in den ersten beiden Quartalen Lohnverhandlungen zwischen den Tarifpartnern an. Aber auch in nicht tarifgebundene Unternehmen laufen in den nächsten Wochen Lohnverhandl...

KMU's schon Verlierer im Kampf um Mitarbeiter?
Es vergeht kein Tag mehr, ohne neue Nachrichten zu den Auswirkungen der Demographie auf den Arbeitsmarkt.

Direktversicherung nach Senkung des Garantiezins?
Sinkender Garantiezins und steigendes Mindestalter für vorgezogene Altersrentenbezüge: 2012 bringt schlechtere Bedingungen für die geförderte betriebliche und private Altersversorgung.

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